工厂食堂罚款5万合理吗

工厂食堂罚款5万不合理。依据《劳动法》等规定，仅行政执法机关可罚款，公司无权罚款。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
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工厂食堂无权罚款。应对方式：1. 与公司沟通，说明罚款不合法；2. 若沟通无果，收集罚款证据；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，要求纠正并赔偿。
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工厂食堂罚款常见处理方式是协商或劳动仲裁。若罚款不合理，员工可先与公司协商；协商无果，则申请劳动仲裁来维权，确保合法权益得到保护。