在职5年辞职有补偿吗

辞职是否有补偿需视原因而定。依据《劳动合同法》，若因法定原因如单位过错离职，可要求补偿。未及时处理可能导致权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职补偿处理方式依原因不同而异。若单位有过错，可依法要求补偿；若个人原因，则通常无补偿。选择时需根据实际情况判断。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职补偿视情况而定。单位过错如欠薪等，可书面通知离职并申请补偿；个人原因则与单位协商或提前通知离职，无补偿。具体操作需依情况选择。